威海打工干什么工资高,威海打工干什么工资高些
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一、48岁金牌月嫂王志荣：高薪背后是艰辛付出
月嫂王志荣正在给婴儿换尿布。 记者 曲玲 摄
记者 曲玲
通讯员 张耿
今年48岁的金牌月嫂王志荣从事月嫂行业已经4年多。这4年里，她从一名实习月嫂逐步提升为高级月嫂，也就是我们常说的金牌月嫂。4年里，她的月薪从4000元一路提升为7000多元。去年是马年生育高峰，她几乎没有休息时间，就连马年春节都是在客户家度过的。今年，王志荣的儿子如愿考上了本科，她想把手头的工作放缓一些，在暑假多陪陪儿子。
抢手
月薪超过7000元
如今，月嫂很抢手，往往需要提前两三个月预订。如果想请到金牌月嫂，那更要提前半年预订。家住俚岛镇的王志荣就是一名金牌月嫂，她一般在荣成市区、石岛管理区以及威海市区工作。
4年前，王志荣通过一次偶然的机会参加了一期免费的月嫂培训班，发现自己非常喜欢这个行业，在这个行业中找到了一种归属感。“以前干过20年的服装行业，又学过营养搭配和美容，但都没干长久。”王志荣说，自从干上月嫂，她以往所学的营养搭配知识，在为产妇做饭时就派上了用场。
这4年里，王志荣积极参加月嫂培训班，不断提升自己的业务素质，很快就从实习月嫂干到了高级月嫂，月薪也从4000元涨到了7000元以上。王志荣说，她明显感觉到市民们对月嫂的接受程度越来越高，尤其是年轻的父母。“年轻的父母更注重科学育儿理念，他们也希望从月嫂身上学到育儿技巧。”王志荣说。
记者从荣成一家家政服务社了解到，不少荣成月嫂走出威海，到上海、北京等大城市工作，还有的月嫂凭借着一技之长走出国门到美国打工。
劳累
马不停蹄连轴转
去年马年是一个生育高峰年，许多马宝宝扎堆出生，王志荣几乎没有休整时间。往往在一客户家工作完，休息不了三天五日，就要到下一个客户家去。
“产妇住院准备生产时，我们月嫂就要到产房等候，随时迎接小公主和小王子，第一时间接手照顾孩子。”王志荣说。马年春节，她是在客户家度过的。
“还有一次，我在这个客户家工作刚满一个月，把孩子送往她姥姥家的途中就接到了下一家客户的电话，让我当天就到医院等候。”王志荣说，还有的客户在她干满一个月后，希望她能留下来再继续干几天，这样一来，她休息的时间就没有了。
王志荣的儿子今年参加了高考，她想要把今年的工作进度放缓一些，尤其是希望暑假期间能多陪陪儿子。因为丈夫常年出海打鱼，她感觉自己不能成天闲在家里无事可做，应该走出去接触社会，赚钱贴补家用。“儿子也很听话，上学期间都是住校，不太用我操心。”王志荣说，有了家人的支持，她的工作才能如此顺心。
尽责
工作关键是细心
“月嫂的工作不仅要付出体力劳动，而且要付出细心和耐心。”王志荣说，这是她几年来的工作心得。
月嫂工作的一个月里，每天都有许多工作要做。记者看了了王志荣的工作日记，她将每天的工作内容进行详细记录。产妇坐月子期间，每天按照少食多餐的原则平均要进餐6次，这就意味着王志荣每天要给产妇做6顿饭。“婴儿每天80%的时间是在睡觉，但往往睡两三个小时就要醒一次，醒后要给孩子喂奶、换尿布并哄睡。”王志荣说，这些工作很繁琐，但一想到头一个月里孩子的体重每天至少长一两，她就很有成就感。
有一次，王志荣接手了一名小婴儿，发现孩子喝奶后容易吐奶，口中有泡沫。根据经验，她估计孩子是生病了，可能是肺不好。在王志荣的建议下，家长带孩子到医院就诊，住院两个周后将肺炎治愈。如果不是王志荣及时发现，没有育儿经验的家长很可能会延误孩子的病情。
王志荣到了客户家中会发现，大多数家长都购买了许多育儿的书籍和产妇护理的书籍，但大家往往没看几页就搁置起来了。这个时候，她会主动翻阅这些书籍，把书中重点的页面折起来，并用闲暇时间把重点内容念给产妇听。“产妇坐月子期间，不易过度用眼，尽量不要看书、玩手机、看电视。要注意保护好自己的眼睛。”王志荣说。
二、达成就业意向1038个！“职等你来 就选威海”大型招聘会人气“爆棚”
为满足企业用工需求，促进未就业高校毕业生等重点群体就业，8月21日，由市委组织部和市人社局主办的“职等你来
就选威海”大型招聘会在威海国际展览中心B馆成功举办。我市240家重点企业参会，提供招聘岗位7000多个，共有3976名求职者参会，企业收到简历4926份，达成就业意向1038个。
为确保招聘活动取得实效，活动举办前，主办方积极对接我市重点企业，开展用人单位招聘需求搜集活动，并在威海市就业服务平台、“威海人社发布”微信公众号及各类媒体广泛宣传招聘岗位信息，让求职者提前了解参会企业和招聘岗位，有效提高现场招聘对接成功率。
经过认真筛选，活动主办方确定邀请240家企业参会，提供岗位7000多个，岗位涵盖产品设计、研发销售、快递派送、文秘、财会、家政、餐饮等类别。为充分发挥国有企业在促进高校毕业生就业中的作用，市水务集团、市城市投资集团等9家国企携206个岗位参加了此次招聘会。
为分流入场人员，提升招聘会成效，本次招聘会采取“线上+线下”相结合的方式，开展了“威海云招聘”网络直播活动。直播间内，企业负责人与求职者互动交流，在线介绍企业的福利待遇、岗位要求、食宿条件、工作环境等。
为更好地服务好参会企业和广大求职者，主办方组织多名党员干部在招聘会现场设立就业创业政策咨询台，通过摆放威海市就业服务平台推介展板，发放就业创业政策折页等形式，向参会企业和求职者提供政策咨询、就业指导等服务。招聘会现场，还邀请了“小虫微课”工作人员为参会求职者提供求职指导、简历诊断等服务。
为确保招聘会安全有序进行，主办方严格落实我市疫情防控规定，提前成立了防疫工作小组，负责招聘会全程的卫生检查、消毒、异常人员处置等工作；招聘场地提前通风消毒，会场配备酒精、口罩、洗手液等防疫物资；用人单位、求职者进场时要测量体温，查看7天核酸检测阴性证明，入场者全程佩戴口罩；招聘会期间，严格控制入场人员规模，场内人员达到500人上限时，实行限流入场。同时，安排专人对场内人流进行疏导，严格控制场内人流密度、停留时间和排队间距，避免人员聚集。
下一步，我市将陆续组织举办“选择威海
共赢未来”专题招聘、离校未就业毕业生攻坚行动、“威来有你”网络招聘、就业服务进校园等系列活动，加强线下人力资源市场和零工市场服务，全面服务企业招工引才和城乡劳动力就业。（来源：威海人社发布）
总编辑：殷洪军
值班总编：张军涛
复审：谭立勇
编辑：梁美娜
三、2020年威海工资价位出炉，涉及283个职业
Hi威海客户端讯 记者从市人社局获悉，威海市2020年人力资源市场部分职位（工种）工资价位出炉， 涉及六大职业分类283个职业（工种）
，可作为企业招聘、劳动者求职以及开展工资集体协商确定工资水平的参考依据。
本次发布的职位涉及单位负责人、专业技术人员、办事和有关人员、商业服务业人员、农林牧渔水利生产人员、生产运输设备操作人员等六大职业分类，基本覆盖了我市各行业通用性、流动性较强的职位。
各职位工资价位分高位数、中位数和低位数，例如，企业董事高位数为元/年，中位数为元/年，低位数为元/年。
在六大类职业中，以高位数来看，单位负责人平均工资最高，达.6元，同比增长36.8%；专业技术人员平均工资位居第二，达.85元，同比增长18%；办事和有关人员、商业服务业人员、农林牧渔水利生产人员、生产运输设备操作人员平均工资分别为.4元、.2元、.9元、.56元。
在发布的283个职位工资价位中，从高位数来看，平均年薪超过10万元的有18个，主要集中在企业高管和专业技术人员。
据了解，今年发布的职位工资价位是在对我市512户企业的名在岗职工2019年工资收入水平抽样调查基础上，经过技术归类、汇总、分析、整理形成的，统计口径为在岗职工工资总额，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资等。
“工资价位是市场价格信息，不是政府规定的工资标准。企业和劳动者在参考使用时，应结合企业的经济效益及经营状况、省政府发布的工资指导线等因素，合理确定各类人员的岗位工资水平，但不得低于全市最低工资标准。”市人社局相关负责人表示。（Hi威海客户端记者
蔡君君 通讯员 于珊珊）
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